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IACM CGM Conrtagem 2026

A iniciativa promove a troca experiências em auditoria e a maturidade da gestão pública municipal

A Controladoria-Geral do Estado de Minas Gerais (CGE), por meio da Auditoria-Geral, realiza entre os dias 11 e 14 de maio uma capacitação sobre o Modelo de Capacidade de Auditoria Interna (IA-CM), nível 2, destinada aos servidores da unidade de controle interno do município de Contagem.

O treinamento tem como objetivo apresentar e aprofundar os fundamentos do IA-CM, com foco na estruturação de auditorias baseadas em riscos, abrangendo etapas de planejamento, execução, comunicação de resultados e monitoramento de recomendações no contexto da administração pública municipal.

Ao longo da formação, os participantes são capacitados para compreender o papel da auditoria interna no sistema de controle governamental, a estrutura e os níveis de maturidade do modelo, além de aplicar conceitos de auditoria baseada em riscos. O conteúdo inclui ainda a elaboração de matrizes de risco, planejamento de auditorias, construção de programas e papéis de trabalho, desenvolvimento de achados consistentes, produção de relatórios e acompanhamento de planos de ação.

O auditor-geral do Estado, Thiago Alves Machado, destaca que a iniciativa reforça a atuação articulada em rede entre a CGE e os municípios, com base no compartilhamento de experiências e na disseminação de boas práticas de auditoria.

“A CGE conquistou, em 2022, o nível 2 do IA-CM e, em 2025, tornou-se o primeiro órgão do Poder Executivo brasileiro certificado no nível 3. Nesse sentido, temos ampliado a cooperação com outros órgãos e entes municipais, apoiando a implementação do IA-CM e a uniformização e melhoria do controle interno em todo o Estado”, afirmou.

Para a controladora do município de Contagem, Nicolle Bleme, a adoção do modelo representa avanço na maturidade dos controles internos e impacto direto na qualidade dos serviços públicos prestados à população.

A capacitação é ministrada por servidores da Auditoria-Geral da CGE: Antonio Augusto Ferreira Del Maestro, Armando Noé Carvalho de Moura Júnior, Helga Aparecida C. dos S. Campos, Júnia Maria Pinheiro de Oliveira, Ramon Diego de Carvalho e Thiago Alves Machado.

 

Solenidade GMG 2026

Evento reconhece militares pelos bons serviços prestados e reforça a cultura de integridade na instituição

A Controladoria-Geral do Estado (CGE) participou, na manhã de ontem (11/5), da cerimônia de outorga da Medalha de Mérito Militar aos policiais militares que atuam no Gabinete Militar do Governador (GMG) e na Coordenadoria Estadual de Defesa Civil (Cedec).

A comenda é destinada a reconhecer e homenagear militares da Polícia Militar de Minas Gerais pelos bons e leais serviços prestados ao longo da carreira. Nesta edição, foram agraciados policiais militares nos graus ouro, prata e bronze.

O evento contou com a presença do chefe do Gabinete Militar do Governador e coordenador estadual de Defesa Civil, coronel Paulo Roberto Bermudes Rezende; do subchefe do GMG, tenente-coronel João Luiz da Matta Felisberto; de superintendentes da instituição; e da controladora-geral do Estado, Marcela Ferreira Dias, que participou da entrega das medalhas.

Além da condecoração, a solenidade também marcou a apresentação dos resultados do Programa de Integridade do GMG. Segundo o coronel Rezende, a iniciativa conecta reconhecimento profissional e fortalecimento institucional.

“A outorga da Medalha de Mérito Militar aos servidores que completam 10, 20 e 30 anos de bons serviços prestados à população mineira tem ligação direta com a integridade. Por isso, reunimos duas pautas tão importantes e honrosas neste evento. Parabenizo os agraciados e enalteço o trabalho desempenhado pela Controladoria-Geral em todo o estado”, destacou.

Para a controladora-geral do Estado, a cerimônia simboliza o alinhamento entre valorização profissional e compromisso institucional com boas práticas públicas.

“Este é um momento muito simbólico, que une o reconhecimento a militares cuja trajetória é marcada pela ética, disciplina e compromisso com o serviço público ao fortalecimento da cultura de integridade no Gabinete Militar. A Medalha de Mérito Militar valoriza profissionais que honram diariamente a confiança da sociedade, enquanto o Programa de Integridade reafirma o compromisso institucional com transparência, responsabilidade e excelência na gestão pública”, afirmou Marcela Ferreira Dias.

Durante a apresentação, foram compartilhados os avanços alcançados com a implementação do Programa de Integridade do GMG, incluindo a criação do Comitê de Governança, Integridade, Riscos e Controles (CGIRC) e a obtenção da certificação em grau bronze, nível máximo concedido na aplicação do Instrumento de Maturidade de Governança e Gestão.

A ferramenta, vinculada ao governo federal, avalia a maturidade organizacional de órgãos públicos que executam recursos da União, com foco no aprimoramento do desempenho institucional, da transparência e da geração de valor público.

 

CGE Seinfra Transparencia Obras

Estado alcança 2º lugar em ranking da Transparência Internacional e se destaca em participação social e execução orçamentária

O Governo de Minas Gerais é destaque na divulgação de informações sobre obras públicas, segundo a nota técnica “Transparência de obras públicas nos governos estaduais”, da Transparência Internacional – Brasil. O Estado ocupa o 2º lugar no ranking nacional, com 90,9 pontos e classificação “Ótima”.

Entre os diferenciais, o Executivo mineiro se destaca por cumprir integralmente os critérios de participação social, com a divulgação de chamamentos, documentos e contribuições relacionadas a audiências e consultas públicas.

O Estado também atende plenamente aos requisitos de execução orçamentária, com informações detalhadas sobre gastos, medições e acompanhamento financeiro das obras, ampliando o controle social e institucional.

“Em Minas, o compromisso é dar visibilidade a cada etapa das obras, com informações acessíveis para que a população acompanhe de perto a aplicação do dinheiro público e veja, na prática, as melhorias geradas por esses investimentos”, ressaltou o secretário de Estado de Infraestrutura, Mobilidade e Parcerias, Pedro Bruno.

O levantamento avalia a transparência das 26 unidades da federação e do Distrito Federal com base em dados sobre a execução de obras públicas. Minas Gerais está entre os três estados com melhor desempenho, ao lado de Goiás (95,5 pontos) e Ceará (90,9 pontos).

A análise considerou sete indicadores, como execução física e orçamentária, Plano de Contratações Anual, fiscalização de contratos, licenciamento ambiental e participação social. O objetivo é avaliar não apenas a disponibilidade, mas também a qualidade e a utilidade das informações.

“Com o trabalho da Controladoria-Geral do Estado e o apoio de todos os órgãos e entidades, Minas tem avançado de forma contínua no fortalecimento da transparência. Prova disso é a conquista do 3º lugar no Índice de Transparência e Governança Pública (ITGP), ranking geral entre os Estados, além de estar entre os poucos governos que divulgam integralmente informações sobre emendas parlamentares estaduais”, destaca a controladora-geral do Estado, Marcela Ferreira Dias.

 

Ampliação da transparência

O Portal da Transparência do Estado passou por reformulação no último mês, com melhorias focadas na experiência do usuário, no uso de linguagem simples e na ampliação das consultas e do detalhamento das informações.

Além disso, estão em desenvolvimento um chatbot e uma ferramenta de inteligência artificial para apoio às pesquisas, que ampliam as possibilidades de consulta e auxiliam na compreensão dos dados por meio da atendente virtual Mina.

 

Jogo CSET Sejusp 2026

Ferramentas educativas incentivam decisões conscientes e apoiam novos caminhos para jovens em medida socioeducativa

O projeto “Benefícios da Integridade na Formação de Adolescentes em Cumprimento de Medida Socioeducativa” foi lançado nesta quinta-feira (30), no Centro Socioeducativo São Jerônimo, em Belo Horizonte, com a proposta de fortalecer valores éticos entre jovens em cumprimento de medida socioeducativa e contribuir para sua reintegração social.

A iniciativa é da Controladoria Setorial da Secretaria de Estado de Justiça e Segurança Pública (Sejusp MG), em parceria com a Controladoria-Geral do Estado e a Ouvidora-Geral do Estado, e será expandida para todas as unidades socioeducativas do estado.

A proposta tem como objetivo sensibilizar adolescentes sobre a importância da integridade em suas trajetórias, estimulando reflexões sobre atitudes, escolhas e consequências. A iniciativa está alinhada ao Estatuto da Criança e do Adolescente (ECA), ao Sistema Nacional de Atendimento Socioeducativo (Sinase), ao programa estadual da área e à Política Mineira de Promoção da Integridade (PMPI), contribuindo para o rompimento da trajetória infracional e para a reintegração social.

A controladora-geral do Estado, Marcela Ferreira Dias, comenta que a iniciativa surgiu a partir de trabalhos de auditoria realizados pela Controladoria da Sejusp em unidades socioeducativas, nos quais foi identificada a relevância de ações preventivas e educativas para impactar positivamente a trajetória dos adolescentes. “É fundamental que o controle interno tenha esse olhar atento e, por meio da promoção da ética e da integridade, proponha melhorias que fortaleçam as políticas públicas e façam diferença no dia a dia do cidadão e, neste caso, na vida desses jovens”, destaca.

O secretário da Sejusp MG, Rogério Greco, ressalta o impacto da iniciativa na política socioeducativa. “Estamos investindo em ações que vão além do cumprimento da medida, promovendo a formação de valores e preparando esses jovens para o retorno à sociedade com mais consciência e responsabilidade. Trabalhar a integridade desde cedo é fundamental para romper ciclos e abrir novas possibilidades de futuro”, afirma.

O projeto é composto por três ferramentas pedagógicas: o Guia Integridade na Adolescência, que será entregue aos adolescentes e também às famílias; cartazes com mensagens educativas, afixados em pontos estratégicos das unidades; e o Jogo da Integridade, um tabuleiro com situações do cotidiano que desafia os participantes a tomarem decisões éticas.

No jogo, os adolescentes enfrentam dilemas práticos e precisam escolher entre atitudes corretas ou inadequadas. As decisões influenciam o avanço na dinâmica, incentivando a reflexão sobre valores como honestidade, respeito e responsabilidade. A proposta também envolve as famílias, ampliando o alcance das ações e fortalecendo o processo socioeducativo fora das unidades.

A controladora setorial da Sejusp MG, Flávia Leal Ramos, destaca que o projeto vai além de uma ação pontual. “A proposta é trabalhar a integridade de forma contínua e acessível, aproximando esse conceito da realidade dos adolescentes. Quando utilizamos ferramentas como o guia e o jogo, conseguimos transformar temas complexos em experiências práticas de aprendizado, estimulando reflexões sobre escolhas e consequências no dia a dia. Nosso objetivo é contribuir para que esses jovens desenvolvam valores como honestidade, respeito e responsabilidade, fundamentais para a construção de novas trajetórias e para o retorno à sociedade de forma mais consciente.”

 

Texto: Leandro Veloso

Fotos: Maurício Vieira